🏻🤢➶
观韬中茂律师事务所执行合伙人李洪江向中新社国是直通车表示,根据《社会保险法》第五十八条第一款的规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。因此,试用期间也必须为员工缴纳社保。劳动者在试用期间有权享有全部的劳动权利,包括取得劳动报酬权、休息休假权、享受社会保险福利权、提请劳动争议处理权等,这些权利不因试用期的身份而被限制。
根据《劳动合同法》第十九条第二款,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。由此可见,用人单位若违背劳动者意愿想要延长试用期是违法的。李洪江举例称,此前已有相关案例((2023)京民再132号)结果表明,北京高院认为,用人单位二次试用损害了劳动者的合法权利,应按法律规定以试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间支付赔偿金。
♇(撰稿:邱希晴)以色列說接受停火協議但須修改 數千人集會要“把人質帶回家”
2024/06/03广成卿🕝
郑州新增27名新冠阳性 集中于境外输入定点医院
2024/06/03汤蓓会🌏
美加庆祝“亚裔月”:不忘历史贡献 共创多元未来
2024/06/03薛卿心🍔
这是北京高温下的三里屯
2024/06/03赵思静⛍
05版要闻 - 争当德智体美劳全面发展的新时代好儿童
2024/06/03闻程生🚉
晨读丨5月31日,关注健康每一天
2024/06/02尤锦琼🐴
集中力量开展核酸排查 广州暂停新冠疫苗社会接种
2024/06/02郭德莲♩
2.843万股东今夜无眠!串换药品、超量开药 国家医保局约谈一心堂
2024/06/02季豪琴w
券商员工炒股1年不到亏损百万
2024/06/01卞俊彩r
12天新增32例 官方宣布北京大兴疫情已有效控制
2024/06/01殷松博✲